Liderazgo
Consejo sabio
En esta edición, Paul comparte algunos pensamientos sobre la experiencia, la sabiduría y el consejo de un policía estatal de Wyoming para evitar una tragedia.
enero 18, 2022
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Posibilidad de peligro
Trabajando para ganarse la vida
Este mes, Paul examina lo que sucede cuando no se hacen las cosas correctas para asegurarse de que los peligros no causen daño. Examina el caso de Jacob Dean y cómo las decisiones, no solo las de Jacob, llevaron a una tragedia. Hay muchas lecciones que aprender de este caso, independientemente de dónde trabaje o de lo que haga, que pueden marcar la diferencia entre volver a casa con vida y bien al final del día o no volver a casa en absoluto. La defensa de la seguridad depende de hacer lo correcto.
16 de diciembre de 2021
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Ejecución
Las cosas salieron mal
Este mes Paul examina lo que sucedió en el set de Bonanza Creek Ranch en Santa Fe, Nuevo México. Él encuentra varias lecciones muy importantes para que las apliquemos donde trabajamos cuando las cosas van de manera diferente al curso planeado o esperado.
30 de noviembre de 2021
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Temas de reuniones de seguridad
Prestar atención
En esta edición, Paul analiza dos lugares importantes para buscar peligros, así como un incidente para ilustrar el punto. Puede que te sorprenda la conexión.
15 de noviembre de 2021
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Conformidad
Reglas: resistencia y ejecución
Este mes, Paul analiza algunos casos recientes muy públicos en los que se ordenó un cambio y algunos casos en los que se ha resistido el cumplimiento. Paul extrae algunos aprendizajes clave que todo líder responsable de hacer que suceda el cambio debe comprender.
29 de octubre de 2021
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Temas de reuniones de seguridad
Respecto a la ejecución
Cuando se trata de hacer cumplir las reglas, a la mayoría de los líderes no les gusta hacer que las personas sigan las reglas.
Entonces, ¿qué pasa si simplemente presionamos el botón fácil, haciendo que seguir las reglas de seguridad sea una opción en lugar de un requisito?
19 de octubre de 2021
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Ejecución
El rostro de la empresa
Este mes Paul explica por qué invertir la pirámide organizacional es fundamental para comprender quién es el miembro más importante de la administración cuando se trata de hacer las cosas y enviar a la gente a casa viva y sana al final del día.
30 de septiembre de 2021
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Temas de reuniones de seguridad
Comparación de peligros
Este mes, Paul analiza cómo percibimos el riesgo relativo de los peligros, así como el proceso que usamos para determinar cuáles requieren la mayor atención.
15 de septiembre de 2021
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Liderazgo
Tu legado
Este mes Paul pregunta "¿Cuál te gustaría que fuera tu legado?" Es posible que sienta la tentación de pensar que esto es solo un consejo de vida y que tiene poco que ver con lo que hace en el trabajo. Estarías equivocado. Paul sostiene el legado de uno de los grandes líderes que conoció durante su carrera y que dejó una impresión duradera en Paul. Las lecciones son importantes si desea marcar la diferencia enviando a las personas a casa vivas y sanas al final de cada día.
31 de agosto de 2021
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Temas de reuniones de seguridad
Decir algo
Es una regla que cualquiera que haya aprendido a cambiar una llanta conoce bien: antes de levantar un vehículo con un gato, estacione y ponga el freno de mano. Por si acaso, calce las ruedas ...
16 de agosto de 2021
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temas populares
articulos populares
Encontrar “la fuente”
En el Flash de este mes, exploramos de dónde provienen los peligros y por qué es importante saberlo. Comprender sus fuentes es un paso fundamental para identificar lo que podría causar daños.
Es solo sentido común.
Este mes, Paul analiza cómo los líderes suelen utilizar erróneamente la frase “es solo sentido común”, ya sea para descartar el aprendizaje o para dar por sentado un entendimiento común sin definirlo. Argumenta que muchas afirmaciones de liderazgo presentadas como hechos son en realidad opiniones, y que la mala comunicación se deriva de dar por sentado que los demás interpretan las palabras, las experiencias y las expectativas de la misma manera.
Reajuste de los hábitos relacionados con el equipo de protección personal
En el Flash de este mes volvemos a abordar el concepto fundamental de conseguir que la gente cumpla todas las reglas, en todo momento. En cuanto a cómo se puede influir en este sentido, un buen punto de partida es el EPP.
La temporada navideña
Este mes, Paul nos cuenta que, durante veinticinco años, nuestro trabajo se ha basado en la observación, el análisis y las pruebas disciplinadas. Ese proceso ha dado forma a la manera en que identificamos las prácticas de liderazgo que influyen más directamente en el desempeño en materia de seguridad, las mismas ideas que enseñamos.
Responsabilidad
Este mes, nos complace presentar un artículo de Newton Scavone, uno de los miembros más experimentados del equipo docente de Balmert, con sede en São Paulo. Newton comenzó como cliente aprendiendo y utilizando las herramientas MSP, y luego se convirtió en uno de los líderes formados para impartir el curso dentro de su empresa. Durante los últimos seis años, muchos de ustedes lo han conocido como profesor de Balmert Consulting. Aporta una gran credibilidad operativa y una clara comprensión de lo que se necesita para que estas herramientas funcionen en el mundo real.
¿Es suficiente?
En el Flash de este mes, analizamos un primer paso muy importante para garantizar que las conversaciones fluyan como es debido cuando no se cumplen las expectativas en materia de seguridad.
Gestión de riesgos
Este mes, Paul aborda uno de los mayores desafíos que enfrenta todo líder: la gestión de riesgos. No solo los riesgos más graves y evidentes, sino también los cotidianos que causan la mayoría de las lesiones. Nos recuerda que gestionar los riesgos no consiste en eliminarlos por completo, sino en manejarlos —y a las personas que los rodean— con habilidad y cuidado.“
Más allá de las reglas
En el Flash de este mes analizamos la importancia de las reglas de seguridad y un concepto muy crítico sobre las reglas que garantizan que nos ayuden a mantenernos seguros.
Mi supervisor
En las Noticias de Gestión del Desempeño en Seguridad de este mes, Paul aborda el desafío de la confianza y la credibilidad en el liderazgo: analiza por qué se están erosionando en la cima, por qué los supervisores tienen la verdadera ventaja y qué significa esto para influir en los colaboradores para que trabajen de forma segura. Argumenta que la confianza no es algo que se da por sentado, sino una recompensa que se gana con esfuerzo, y la herramienta más poderosa que cualquier líder tiene para que todos regresen a casa sanos y salvos, todos los días.
Contratiempos
En el Flash de este mes analizamos los reveses y la oportunidad única que brindan a un líder para garantizar que los seguidores sepan y comprendan qué es lo más importante.
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